法律咨询
企业未给员工缴纳社保且工作12小时制,劳动合同未到期辞退扣薪资合法么
劳动纠纷
2016-10-26 16:26:24
共有6位律师解答
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
咨询社保部门。
您好,可以您申请劳动仲裁
您好,不合法,建议您申请劳动仲裁
您好不合法 协商不成 申请仲裁
您好,可以申请劳动仲裁
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