我爸爸合同未到期被公司辞退,可以得到什么补偿?
最后一份合同是10年6月签的,11年6月到期,2月份过完年去上班没几天就被公司辞退了。没有提前一个月通知我爸。我爸爸在那家公司上班有5年多了,期间公司未给我爸爸缴社保,全部是自己半社保缴的。如果上诉,是否能得到社保补偿费?
我爸在职期间,几乎天天晚上加班,没有双休日,工作时间是劳动法规定的好几倍,而且没有加班公司,现在是否能得到补偿?
期待您的答复,万分感谢!!
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可以向劳动行政机关监察机构申请,要求行政机关责令用人单位补交社会保险
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公司做法严重违反劳动法相关规定,可以通过劳动仲裁,请求用人单位支付相关的补偿
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可以要求赔偿金及补缴社保。至于加班你需要初步举证证明
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。