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员工旷工多日，公司与其终止劳动关系，退工备案应写终止劳动关系日期还是最后工作日期？（上海）

合同纠纷

2016-10-08 08:10:35

终止劳动关系日。否则最后工作日的时候他还没旷工呢，就就解除了可能违法的。另外你们也要有有效的规章制度规定旷工几天可以开除
最后工作日期
最后的工作日期
最后的工作日期。
写终止劳动关系日。
最后工作日期
最后的工作日期
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