我是一名孕妇，正在休产假，在公司上班3年了，一直没办理社保，说是买了，但又不交钱，下个月我就要临产了，关于生育险这一块是很重要的，但生了小孩后还要回去上班，所以，不能直接真实的去举报，请问我这个如何处理呢？
劳动纠纷
2016-07-26 13:34:39
共有3位律师解答
-
你好，可以向社保局投诉。用人单位未给女职工缴纳生育保险的，女职工产假期间，工资由用人单位照发，这里的工资应包括计时工资、计件工资、岗位工资、奖金、津贴和补贴，应是女职工休产假之前的月工资标准。另外，女职工还可以要求用人单位报销生育医疗费用以及计划生育手术费用。
-
你好，只有去向社保局投诉。追问：真实投诉的话，我就会丢了这份工作解答：你好，辞退你，可以要求支付经济补偿金。
-
您好，要看申请劳动仲裁追问：不能让单位知道是我告的，怎么操作解答：您好，到社保部门投诉追问：能匿名投诉吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师