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劳动法24条第二款中规定的范围即,不得在“与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务”,如果公司在与员工签订竞业限制协议的限制范围规定小于以上的规定,比如可以到有同类业务的用人单位工作等,这样的协议是否有效。

其它综合
2016-07-21 10:52:43
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