法律咨询

我在一个私人小店上班，平常不忙，没生意老板就叫我休息，但其实我想去上班，现在老板把我休息的钱都扣了，但是我又没想休息

劳动纠纷

2016-06-23 07:48:20

一般休息不给钱是可以的。你可以找其他兼职嘛
休息不超过一个月应当全额发放工资
向劳动局投诉或仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

周末不上班算旷工吗

我在水果店上班，本来说好上到过年，可因有事去不了，老板压了我

你好！向当地的劳动监察大队反映。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

试用期不签合同违法吗

试用期不签合同违法吗

01:30

元旦正常上班要多算一天工资吗

劳动合同纠纷 1405

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

个体工商户名称登记管理办法解读

我们在一家茶餐厅上班，因为生意不好，老板拖欠工资。今天就停工

劳动检查队投诉

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

二手房交易流程是怎样的

二手房交易流程是怎样的

我在这个厂干了一年多了。前天我请假休息一天。今天去上班。老板

可以要求老板补偿和赔偿。

我在一个小饭店上班，生意不怎么好，老板拖欠了我两个多月的工资

没有证据无法维权的。

我在工作中犯了错误

您好，建议申请到劳动仲裁

公司强制无限期休假违法吗？

公司强制休假，在一定程度上是违法的。因为公司放假应考虑职工本人的意愿，但是若用人单位因停工停产而强制

对于用人单位解除劳动合同的约束有哪些

解除劳动合同时，应遵守《劳动合同法》。若用人单位违法，如未支付工资，劳动者可单方解除合同并要求赔偿。

春节期间工厂不结算工资合法吗？拖着员工一个月的工资

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

如果老板拖欠工资，虐待他是违法的吗？

您好，可以申请劳动仲裁

你好。公司规定一个月休息两天，工资税后6500，没有年假

如果公司未给予年假，你可以首先查看公司的年假政策或劳动合同，了解是否有相关条款。若无，可以与公司人力

与用人单位于1年前签订劳动合同，超过规定日期后并未签订合同，

常见处理方式有两种：一是要求用人单位支付两倍工资作为补偿；二是若超过一年未签合同，可视为已签订无固定

您好，我想把我用的移动公司的宽带取消掉，可是移动公司的员工不

针对您的情况，以下是在不同情况下的具体处理方式： 1. 如果与移动公司客服或门店沟通时，对方态度良

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

南通律师南通找律师如东县律师如东县找律师南通劳动纠纷律师南通劳动合同纠纷律师

海安市律师海门市律师启东市律师如东县律师如皋市律师通州区律师崇川区律师

南通房产纠纷律师南通公司法律师南通合同纠纷律师南通婚姻家庭律师南通交通事故律师南通劳动纠纷律师南通刑事辩护律师南通债务债权律师