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公司现在搞平时加班和周末加班，平时加班15.6元每小时，周末加班20.8每小时，但是公司放假或请假要算周末那天的工时，合法吗？

其它综合

2016-06-08 14:02:18

你好，没有问题的

追问：这个不是吧！如果这样的话，一个月休息七八天那也就没有周末加班了。都是正常加班，那不是很亏。感觉不合理！
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休息日不加班算旷工吗

周末加班80个小时，加班超出规定加班小时。公司没有安排我调休

违反劳动法，可以主张权利。

法定节假日加班工资如何计算

劳动合同纠纷 10005

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休息日加班工资

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周末调休,超过8小时之外的加班算平时加班

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双休日出差算加班吗？

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周末加班没有加班工资,只补休,并且周末加

那你可收集证据起诉解决的

我公司规定周日加班可以以后调休而12年结束这个合法吗

建议向劳动部门投诉。

公休日安排员工加班的不可以补休代替加班工资

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周末加班不给加班钟

1，加班应当支付加班费。

加班费 12768

关于加班

常白班员工周末加班每天超过8小时之外的应计作周末加班还是延时

需要看劳动合同和公司规章制度、用工制度。所谓加班，根据《劳动法》有关规定，一般指用人单位由于生产经

春节加班可以拒绝，倘若加班工资这样算

工资福利 2712

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您好！【1】在没有超过167小时内，按照正常的工资支付；【2】超过部分的按照加班的工资支付；

我们公司说新工前三个月没有周末加班费，但公司也没有让我们休息

你好，建议你直接申请劳动仲裁

工资不要双倍的吗?国家法定假期串休，这样可以吗?而且端午节上

1、周日上班应当按照2倍的工资支付； 2、节假日补班是违法的；节假日上班应当按照3倍的工资支付；

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