在医疗期内，生活困难，公司单方解除合同，应获得什么赔偿
劳动纠纷
2016-06-03 11:24:02
共有4位律师解答
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你好，公司在这种情况下解除劳动合同属于违法解除，需要支付赔偿金和医疗补偿金。
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如果确实是违法解除，可以要求继续履行或者要求经济赔偿金
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可以要求支付相应补偿或者要求继续履行劳动合同。
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