在一家电子厂上班5年，合同到期了有一年没有续签了，厂方突然找理由说工作没做好降薪资了，我去年动了手术，请问一下可以通过劳动法给予经济赔偿吗？
合同纠纷
2016-05-30 16:19:31
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单位做法不合理，可以申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金及未签劳动合同的双倍工资
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当然可以了，可以得到最多11个月的双倍工资，
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可以的
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在一家电子厂上班5年，合同到期了有一年没有续签了，厂方突然找理由说工作没做好降薪资了，我去年动了手术
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