法律咨询

我在厂里上班4年了,签了三次合同,去年厂里7月没有和我续签合同,也没有终止劳动合同,请问我现在还在这厂里上班,会受到法律保护吗?如果不做了会有两倍的工资赔吗?我该怎么办啊?

合同纠纷
2014-04-23 12:18:13
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
  • 受法律保护,形成事实劳动关系。两倍工资也是有时间限制的。可以要求单位签订无固定期限劳动合同,并要求给予没有签订劳动合同的赔偿。
    追问:请问一下时间限制是在什么范围?我现在还在上班,我想做到6月份能行吗?谢谢!
    解答:主张双倍赔偿最多只有11个月。可以的。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我在厂里上班4年了,签了三次合同,去年厂里没有叫我续签。
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
我在厂里上班4年了,签了三次合同,去年厂里没有叫我续签。
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
合同到期单位不续签
105094
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我在厂里上班4年了,签了三次合同,去年厂里没有叫我续签。
马上提问
3456 位律师在线解答中...
辞工没到期企业就解除劳动合同
1765
没有续签合同,单位可以随便炒鱿鱼吗
42253
没有续签合同,单位可以随便炒鱿鱼吗
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
没有续签合同,单位可以随便炒鱿鱼吗
24555
没有续签合同,单位可以随便炒鱿鱼吗
合同续签,没有试用期
44728
合同续签,没有试用期
还有疑问?推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
合同续签,没有试用期
9891
合同续签,没有试用期
合同到期了,没有续签可以随时离职吗?
40344
合同到期了,没有续签可以随时离职吗?
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我