我在公司干了4年有劳动合同，在今年2月，公司以工作调动为由，减少上班时间，降薪，每月实发不足最低工资标准，请你律师公司是否违反劳动合同法？相比调岗前少了一半我该怎么办？
劳动纠纷
2016-04-22 06:53:51
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你好，公司行为违法，你可以申请劳动仲裁
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我在公司干了4年有劳动合同，在今年2月，公司以工作调动为由，减少上班时间，降薪，每月实发不足最低工资
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