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我和朋友15年10月应聘到一家单位工作,口头约定月工资6000元,过年放假后我不能按时回来上班,向单位请假。结果被辞退,结算工资仅按最低保障工资给我计算。后来协商未成。这种情况下劳动仲裁能成功把工资全部要回来吗?

其它综合
2016-03-31 12:54:20
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