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你好,我现在在一家 小型的培训机构工作,我之前跟公司有钱过一年的合约已到期,在去年15年的8月和公司重新签约2年到17年7月31日截止,现在老板说生意不好并且他要移民,说是给我两个选择,一个是在公司上班上到3月底后直接给我发多两个月的薪水,或是每个月给你一半薪水可以不来坐班你也可以但是公司需要你就要过来这种情况持续在你找到新工作为止,今天我回复老板说我要做到这个月底直接再拿两个月工资走人,结果现在可能是公司生意变好直接反口说他没这么说要我继续工作,但是我现在不想跟他耗那么久时间了,我就想在工作到3月20号只要他把3月份的工资和多给我两个薪资我就不干了。但是现在他不放我走也不跟我谈,我现在不知道该怎么办了,求助
合同纠纷
2016-03-19 14:22:47
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律师解答共有5条
您好,您的情况如果有证据可以证据,可以和公司协谈。具体情况欢迎电讯委托。
高超律师
2016.03.17 17:47:20 解答
你好,如果公司没有任何过错,自动离职是没有赔偿的。
陈明晓律师
2016.03.17 15:54:46 解答
你好!如公司没有任何过错,自离是没有赔偿的,建议收集证据。
胡萍律师
2016.03.17 16:00:10 解答
主动辞职是没有补偿的。
汪腾锋律师
2016.03.17 16:19:18 解答
可以向当地劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
谭冬梅律师
2016.03.19 14:22:47 解答
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我现在在一家小型的培训机构工作,我之前跟公司有钱过一年的合约已到期,在去年15年的8月和公司
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