你好！律师，我在东莞这边一家厂上班，他们这边每个星期五，星期六，属于周末加班，但我星期四，星期五，星期六，有事外出办理，我自己给厂里部门管发信息请假，说上班时补请假单，我昨天接到他们叫我不用去上班了，自动离职的消息，还有我十二月份的加班费没有给我，我元月份的工资可以给我吗？
劳动纠纷
2016-02-04 20:35:01
共有4位律师解答
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收集收集劳动合同、厂牌、工牌、有单位签名盖章的工资条、有盖章的劳动记录或工作安排、银行发放工资清单、社保记录、电子打卡卡片等存在劳动关系的证据，如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年补偿二个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
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厂方属违法解除劳动关系，可以要求厂方支加班费及工资，并支付赔偿金。
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应该支付。。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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