法律咨询

无理解雇员工去社保局告有用吗

其它综合

2015-12-03 09:54:16

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

深圳劳动局投诉有用吗

没签劳动合同,被无理解雇要怎么索赔

可以向劳动部门申请仲裁，要求单位支付没有签订劳动合同期间的双倍工资，并且要求支付经济补偿金，如有需要

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

员工拒绝解除劳动合同怎么办

员工拒绝解除劳动合同怎么办

01:17

个人解除合同的告知函有用吗

个人解除合同的告知函有用吗

保险公司车险返点怎么算

汽车保险购买

保险公司车险返点怎么算

无理辞退员工

劳动部门投诉

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

01:38

十年以上员工辞退怎么样赔偿损失

十年以上员工辞退怎么样赔偿损失

怎么样告公司无故解雇员工

你好，提供事实劳动关系证明，申请劳动仲裁，要求赔偿你未签合同期间的双倍工资。

反而不断用公司规章制度来对我进行评级,在岗位上我并无任何过失

可以直接申请劳动仲裁的啊。如需帮助或仍有不明之处，可直接电话免费咨询。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3080

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2215

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1600

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1450

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1215

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1165

加载中