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试用期一个月不签劳动合同是正常的吗

劳动纠纷

2015-11-28 17:02:14

不正常。根据【劳动合同法】相关规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
这个是双方沟通！！！
您好，法定一个月内签订书面劳动合同
你好，可以向劳动局投诉。
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试用期不签合同违法吗

劳动合同纠纷 1890

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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试用期劳动合同怎么解除

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试用期不签合同正常吗

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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试用期合同违约金吗

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试用期不签劳动合同

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试用期可以不签劳动合同吗

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