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公司和员工签订劳动合同，如果选择签：不定时工作制或综合计算工作制。需要公司到劳动局备案吗？

劳动纠纷

2015-11-18 22:25:44

你好！不需要备案。按照劳动法规定签订符合法律规定的合同即可。
你好，对于劳动合同，法律规定是需要在劳动局备案的。
对于备案问题可以向劳动局咨询。
你好。劳动合同需要备案。
你好，劳动合同需要的
你好，需要备案。
你好，是需要备案的
您好，这种情况是要到劳动局去备案的，但是现实中很多公司都没做到这一点的，你可以酌情处理这个事情的。谢谢！
您好，建议咨询劳动局。
你好，关于不定时工作制或综合计算工制。需要公司到劳动局备案吗？对于劳动合同，法律规定是需要在劳动局备案的。建议您可以想劳动局询问
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