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我已有在2015年10月30日提交了书面辞职申请，预计在满一个月后的11月30日离职，且我已购买了12月1日回家的火车票。可是工厂今天就招来了接替我工作的人。主管就通知我明天（提前25天）不上班了，请问工厂提前让我离职合法吗？那我的火车票损失和补偿金是否应该由工厂来支付？

合同纠纷

2015-11-03 23:02:41

公司的做法并无不妥，希望我的回答可以帮助您！
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马俊哲律师

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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