法律咨询

在一个公司工作九年多，现在老板要解聘我们，只补偿一个月的工资，请问这样合理吗？根据劳动法我们应该怎么维护自己的利益？谢谢！

合同纠纷

2015-10-23 08:16:01

不合理，根据法律规定，如果用人单位违法与劳动者解除劳动关系，则需要对劳动者支付经济赔偿金，也就是说公司要赔偿你丈夫18个月工资，当然如果还有其他情况，公司还需承担其他责任。
十个月工资的经历补偿金
不合理，可以申请劳动调解或仲裁
公司非法解除劳动合同的，需要承担赔偿责任，
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