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咨询一下:关于退休后人员再雇佣为门卫,未签劳务协议,由于年事已高,公司叫回家,解除的话需要什么流程,是否有费用补偿?
其它综合
2015-09-22 14:05:40
共有3位律师解答
这种情况下解除的话,就是双方协商一致,结清工资,一般没有补偿。
追问:
未签劳务协议违法吗
解答:
违法。可以要求支付双倍工资。
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你好,根据合同约定,一般没有补偿。
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