法律咨询

就因为上班期间接了一个电话2分多钟，公司就要开除我，合理吗？我怎样维权？

劳动纠纷

2015-08-16 10:12:58

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

无故辞退员工应该怎么赔偿

但是公司以没等到新人接替离职为由，扣除我这一个月的工资！合法

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

怎样才能强制离婚？

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没买车损险车撞护栏保险公司赔吗

车损险赔偿

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近亲结婚是违法的行为吗

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我被开除了，原因是因为在下班与公司同事发生了口角，就被公司开

劳动者被解聘后可以通过下列办法来索要经济补偿金：和用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

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被公司开除用赔偿吗

没有签劳动合同，被老板因为个人情感开除，公司人员40 ，怎么

签了劳动合同辞退员工如何赔偿：1、如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金； 2、如果单

两名员工打架，推了几下，然后就没事了我们一起工作了半个多月

劳动者打架严重违反用人单位规章制度或者被依法追究刑事责任的，用人单位可以单方面辞退，不需要支付经济补

我来的晚，公司要把我裁掉，合理吗？我改怎样维权

协商不成，可申请劳动仲裁维权 

我被公司开除，应该怎么维权？

根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3085

没过式用期，我只做了 2个半月公司辞退我，我应该怎么办？

如果是违法解除，可以可求支付赔偿金。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2220

做了十几年的单位，要辞退我，合理吗？

不合理工科

中等职业学生实习时间不得超过几个月

实习期间待遇主要由双方协商确定

欠钱纠纷律师怎么收费

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外包工作，甲方裁员，外包让到他公司打卡待岗

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国庆假期是否构成旷工的认定

旷工的确认应根据公司制度和具体情况判断。如公司要求在节假日工作需提前请示领导，未经请示自行休假则可能

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学校给予的处分能否消除？记录档案后会有影响吗？

你好，建议向校方了解情况

我是一民焊工，最近老板要求每天干，10个小时

选择劳动仲裁的流程包括：1. 提交仲裁申请书及相关证据；2. 仲裁委受理并审查申请材料；3. 安排开

实习期可能会延长的几种情况

在下列情况下实习期会被延长：机动车驾驶人新取得大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车的驾驶

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试用期工资问题，可通过协商、调解、仲裁或诉讼解决。选择哪种方式取决于具体情况，一般建议先尝试协商，协

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