法律咨询
暑假工签订合约,当时口头说工作时间为十二个小时,但后来时间超过十二个小时,几乎天天加班,想提前辞职,但公司不批,该怎么办
劳动纠纷
2015-08-07 12:37:06
共有1位律师解答
可以去投诉
追问:
但公司负责人以缺人为由不让我们走,还否认当初签合同时说过的话。我们该怎么办?去哪投诉?
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期元旦有加班工资吗
劳动合同纠纷
965
进厂不到一个月,未签劳动合同,每天上班11个小时没有加班费,
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
提前离职申请书范文
公司解除试用
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以随时辞职吗
01:21
2345
个体工商户名称登记管理办法解读
个体工商户管理
挪用公款罪认定标准2022
挪用公款罪认定
实习生,三方协议,单位签订的合同9小时,这合法吗?而且工作时
用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
工作2年的辞职申请书
合同范本
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以口头辞职吗
01:24
2345
挪用公款罪量刑标准2022年
挪用公款罪量刑
签劳动合同的时候上面显示的八个小时,但是一天要工作12个小时
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
不能胜任工作辞职申请书
合同范本
324
本人在一保温杯工厂上班,未签订带动合同,工厂每天工作时间十二
依据劳动合同法的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者
人咨询过
继续咨询
我想咨询,工作时间长,没得加班费,每个月只有一天休息,工作时
您好!如果是用人单位没有支付加班费的话,您可以去当地的劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我想咨询,工作时间长,没得加班费,每个月只有一天休息,工作时
您好!如果是公司没有支付加班费的话,您可以去当地的劳动仲裁!
人咨询过
继续咨询
我想咨询,工作时间长,没得加班费,每个月只有一天休息,工作时
可以主张支付加班费
人咨询过
继续咨询
工作时间十二个小时
超过8小时的都算加班时间,应该支付加班费。欢迎来电详细咨询!
人咨询过
继续咨询
工作一个月签实习合同正常吗?
实习都结束了,你需要实习合同的什么效力?实习合同有效,它证明你实习过,双方还签订了这一份合同
人咨询过
继续咨询
酒店生意不好,被老板解雇有补偿吗?
可以要求劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
公司要求出纳提供个人银行卡作为备用金卡,能不能提供
协商不成,可以起诉
不支付加班费并扣除工资是否违法
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
工厂压三个月工资合法吗
不合法。劳动者可以收集证据,向劳动监察部门投诉,要求工厂立即支付工资;也可以申请劳动仲裁,通过法律途
你好职工养老显示的5月份参保公司扣4月份工资合适吗?
公司扣4月工资用于缴纳5月份养老保险是常见做法。这种做法符合社保缴纳规定,确保了员工社保的连续性和及
因客户投诉我,加班没有加班费,请问这违法吗?我该怎么做
您可以先与老板协商解决,若不成,可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。选择时需考虑证据充分性、处理效率
如果工作期间公司拖欠工资,然后工作人员聚众讨要工资,现在公司
不合理。公司拖欠工资,员工可要求支付工资及经济补偿。打破玻璃是另一法律关系,应分别处理。员工可申请劳
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
合肥律师
合肥找律师
合肥劳动纠纷律师
合肥劳动合同纠纷律师
长丰县律师
肥东县律师
肥西县律师
瑶海区律师
庐阳区律师
蜀山区律师
包河区律师
巢湖市律师
庐江县律师
合肥房产纠纷律师
合肥公司法律师
合肥合同纠纷律师
合肥婚姻家庭律师
合肥交通事故律师
合肥劳动纠纷律师
合肥刑事辩护律师
合肥债务债权律师