法律咨询

您好，我在超市上班的，是其他公司外聘的导购员，现在公司以业绩差为由要撤人，说是可以去其他门店，但是另一个门店在同市的另一个区，车程2个多小时，而且我现在又是怀孕6个月，公司说如果不去就当我是自动离职，毫无商量，请问这样合理吗？

劳动纠纷

2015-07-24 22:30:21

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司辞退员工的程序是怎样的

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

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02:13

借条怎么写有效能够法律追回借款

借条怎么写

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行政拘留错误如何进行国家赔偿

行政拘留资讯

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我是一名门店销售导购，公司撤店调我到别的连锁店上，因距离家太

主动辞职，没有补偿。

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

公司解散员工怎么赔偿

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01:37

噪音污染的特性是什么

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在商场做销售，现在因商场原因，要求公司撤柜，现公司要以其他店

这是没有道理的

商场撤柜，公司安排营业员去同城市其他店铺上班，营业员拒绝，这

公司安排去其他城市店铺上班非常不合理，应当赔偿。

合到到期辞退员工的经济补偿问题?

员工在合同到期前被辞退，是否有权要求经济补偿，取决于辞退的原因。如果是因为员工违反公司规定或劳动合同

从集团的一家公司转到另一家公司需要离职吗？

法律分析：这个是要分情况来看的，不同的公司要求是不同。离职证明不是一个必须的东西，只要但是也有的公司

假如说李某与甲公司签订劳动合同，后被甲公司派到乙公司，为乙公

李某受伤应由甲公司赔偿。操作方式：1. 申请工伤认定，确定工伤性质和赔偿范围；2. 与甲公司协商赔偿

试用期可以随时辞职吗也没有合同

试用期不可随意辞职。应提前三日通知单位，或单位存在如未缴社保等违法行为时，可即时解除劳动合同。操作时

试用期突然被告知第二天不需要来上班

要看试用期的约定

公司恶意扣薪资800月薪3k这样合法吗

下午好，这个情况是不合法的啊

一个经理说员工是叛徒，员工一气之下辞职了，能起诉公司吗？

可以起诉，但需遵循一定程序。员工辞职后如认为公司侵犯其权益，可先尝试与公司协商解决。协商不成可向

合同上没有写，我因为家里有事就直接离职了提交了离职信当天就走

不合法。具体操作如下：1. 保留证据，如工资单、离职信等；2. 与公司沟通，要求合理解释扣工资原因；

公司离职申请书

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