我是一名国企工作人员，去年10月份公司派我到外省工作，外省的企业是我们集团公司几家二级公司和研究所合资组成，当时没告诉我工资待遇等情况，只说董事会正研究。待我工作一个月后，原单位通知我工资总额，包括单位和个人承担的社会保险。我认为社保中应由单位应承担的部分由我个人承担不合法，但公司答复这是外省这个企业的董事会的决议。我认为即使是董事会的决议也应依法制定，不能违背社保法，请问这种情况如何解决。谢谢！！
劳动纠纷
2015-07-23 16:21:56
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你好！用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。
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到社保局投诉
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你好，可以投诉处理
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