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我们是贵州省**机械厂的失业职工,我们厂是99年宣布政策性破产,2000年8月在工作组组长的欺骗下,合同制工人在安置书上签字,因为他当时承诺合同工与固定工一视同仁,但企业资金不到位,先将我们合同工安置了,二个月后一定将固定工也给安置了.但一拖就是五年,这五年固定工享受下岗工资,养老保险,失业保险金.而合同制工人的养老保险本直到2004年才发放到职工手中,导致我们多缴400多元的滞纳金,但工作组组长目前只承认当年他犯了错误,但又不给我们任何培偿,请问这一切合理吗,我们能怎样做?
劳动纠纷
2005-12-18 19:13:01
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广州邓启文律师
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邓启文律师
2005.12.18 19:13:01 解答
虽然企业已经宣布破产但直到今天破产工作并没有完成,我们是与清算小组交涉的。
劳动纠纷律师团队
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2005.12.16 17:07:01 解答
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企业已经破产了现在还能够与谁交涉呢?
马国华律师
2005.12.16 05:52:01 解答
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