请问现在在与公司签定劳动合同合同的时候有5年10年的！那么有更长期限的吗？有没有终身的！如果签定了5年合同，5年后是否就变成正式的员工可以享受一些别的待遇？如果工龄已经25年的工人要求终止合同可以吗？现在买断是否允许？谢谢知道的前辈给予回答！ ^0^[em11]
劳动纠纷
2005-12-15 01:45:01
共有1位律师解答
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1、一般工作10年后，员工可以要求签定无固定期限的合同；
2、是否可以享受一些别的待遇，取决于合同约定及单位的制度；
3、龄已经25年的工人要求终止合同，如果是提前解除，可能要承担违约责任；
4、实践中是可以的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
