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我是2012.4.1到公司,2015.7.6下达解除劳动通知书,说赔偿1月工资,通知书是否要签名
合同纠纷
2015-07-06 21:50:29
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如果是合同到期解除,单位需要支付三个半月的工资作为经济补偿金。如果是单位违法单方解除劳动合同的,那么单位需要赔偿双倍的经济补偿金。如果是你严重违反公司规定,单位依法开除你得,那么单位不需要支付任何补偿。
周春草律师
2015.07.06 21:50:29 解答
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