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我们公司是转正后才签订劳动合同，那签订劳动合同的日期是按入职写还是转正呢

劳动纠纷

2015-07-05 16:05:29

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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

我公司成为正式签订劳动合同后，签订劳动合同的日期是根据入职写

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

签劳动合同要注意什么

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聘用合同是正式员工吗

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签订劳动合同可以违约吗

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毕业生毕业后入职签劳动合同，劳动合同生效日期应该按照签订合同

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在职员工多年未签订劳动合同，现在签订写日期是写现在的，还是入

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转正未签劳动合同

要求单位支付未签订合同的双倍工资、出差报销应该提供真票据

关于：工作转正与签劳动合同

你可以与公司协商转正的事情，同时谈要求签订合同（建议录音）。以便以后保障你的合法权利。

试用期到了签了劳动合同现在公司不给转正

提出劳动仲裁要求确认公司延长试用期的行为违法，并支付相应赔偿金、按4000元标准补缴社保。

试用期签了合同，转正申请也有，但没有转正之后的合同

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进厂1个月多可以辞职吗？没有签劳动合同?

从法律角度看，常见的处理方式有两种：一是与用人单位协商即刻解除劳动合同；二是提前三日（若在试用期内）

学生跳楼学校能开除吗？

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我父亲去世了，公司有补贴吗？

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怎样向公司索赔经济补偿？

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关于公司劳动关系转出的申请办理流程

劳动关系转出流程：1.老单位解除合同，获取证明；2.新单位出调档函，写明工作和转移需求；3.如新单位

试用期我已提前3天离职还不让走不来就算矿工

如果您已提前3天通知公司离职，但公司仍要求您赔偿损失，您需确认是否确实给公司造成了经济损失。若确有损

公司让我转签劳务合同不签行不行

可以拒绝签订。如认为劳务合同不合适，应与公司沟通，表明拒绝理由。若沟通无果，可保留证据，向劳动仲裁机

官某和曾某、邓某某于2020年9月签订合作协议，由曾某、邓某

劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳务服务，用工者

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