之前入职的时候我和公司签了一年的合同，说做满一年工作服就不用扣钱，当我作满一年多离职时去签工资条时发现扣了我300元的工作服钱，我想问下公司这种乱扣工资的做法去哪里投诉?
劳动纠纷
2015-06-23 09:08:47
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
企业所在地的人力资源部门投诉。。
-
依法向劳动局投诉，
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
之前入职的时候公司说做满一年工作服就不用扣钱，当我作满一年多离职时去签工资条时发现扣了我300的工作
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
我在一家服装店上班，当初签合同的时候没看清上面写了如果自动离职扣六百的培训费，可是并没有培训，最后半
汪洪涛律师已解答获取解答 >
-
离职时公司要求扣员工工作服1360元，原因是该员工没有做满一年就辞职，所以得自己掏钱买下工作服并带走
黎敏华律师已解答获取解答 >
-
那么请问 已经干满一年 而且当初入职也没有说工装要退还 否则要扣钱 现在离职 工装找不到了 反而要扣
华战勇律师已解答获取解答 >
之前入职的时候公司说做满一年工作服就不用扣钱，当我作满一年多离职时去签工资条时发现扣了我300的工作
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
员工入职没签劳动合同如何辞职
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
之前入职的时候公司说做满一年工作服就不用扣钱，当我作满一年多离职时去签工资条时发现扣了我300的工作
马上提问
3456 位律师在线解答中...
员工入职没签劳动合同怎样辞职
劳动合同纠纷
员工在试用期间离职
辞职
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工在试用期间离职
辞职
员工在试用期间离职
辞职
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
广东一企业员工干满一年就辞工
劳动动态
试用期离职是否需支付培训费
其他劳动争议
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师