请问如果公司没有给我签劳动合同，提前两天讲辞职，领导不同意，我能拿回我应有所剩的工资吗？如果能我具体该怎么做？
劳动纠纷
2015-04-27 09:23:02
共有6位律师解答
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可以向单位要求工资，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应向劳动者补订劳动合同，用人单位自用工之日起满1年未与劳动者签订书面劳动合同，视为与劳动者签订无固定期限的劳动合同。双方就劳动争议可以协商，协商不成建议到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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用人单位应及时足额支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，就工资问题若双方协商不成，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。
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你好，不止拿到劳动报酬，申请仲裁。
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