我在影楼上班 3月底 做活动请的活动策划老师是老板朋友 时不时的占我便宜 有事无事的惹我 老板娘看到了就像在哪看笑话是的 完全不管 我只有不搭理 躲着 生气摆脸色给他们看 觉得跟着这种老板后面干活上班 没意思 就想辞职了 4 月13号和老板提辞职的时候 他和我说 需要他找到化妆师才放我走 他说你辞职报告交来按正常也是一个月 他招到化妆师我就把辞职报告交给他了 辞职报告上我要求是4月30号离职 他说五一要做活动 让我帮他五一活动做完才给我走 也就答应了 昨天22号下班的时候 老板和我说 工资给我算到22号 但26 30号有早妆让我过去化妆 1 2号让我再去帮他做活动另外再给我300块钱 我当时就不同意 说要是这放我走我这两天把手里的事给安排拍了 就走 后面就不过来了 要不我就接着上班到那个时候 哪有忙的时候让我上班 不忙让我不用来了的 不可能同意我不用过来上班了 后面有啥事还找我过去给他化妆 最后就和老板吵起来了 老板说了句 后面26 30号我不过去给早妆化了 就扣我这几天的工资 而且工资他没有说什么时候结给我 我该怎样维护自己的利益？
劳动纠纷
2015-04-23 10:33:34
共有2位律师解答
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你好，可以申请劳动仲裁要求单位支付工资报酬追问：我需要准备什么么？
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你好，可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
