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各位权威们，大家好！我是长沙某国企的劳务派遣员工，因企业整合，我们近两月没有做事了，现在又要和我们解除劳动合同。（说明：企业现在业务很好。）是他们单方面解除。我们该如何维护自己的合法权益及合理赔偿！（注明：上面的我们是指同时解除了四五十名员工。）

合同纠纷

2015-04-10 11:56:01

你好，如果用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求用人单位按照经济补偿金标准的两倍支付经济赔偿金。
您好，可以申请劳动仲裁，建议委托律师处理。
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