我于2014年3月18日进入公司，任职于销售助理，每月底薪3500元+回款千分之二的提成，没有签劳动合同。于2014年8月20日离职（提前一个月电子邮件辞职信给的领导，领导同意。离职前把工作都已经交接到位），到现为止，公司还有2014年5月份、7月份、8月份的提成总共金额5000多没给到我，年前几个月都有去公司找到领导问起这个事，领导说在年前一定务必给到我，可是根本就没给，现为止都没一句话。请问我该怎么维权？
劳动纠纷
2015-03-28 22:31:22
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你好！协商不成的，及时申请劳动仲裁，申请期限为1年。
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申请劳动仲裁即可！
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可以要求双倍工资，维权可联系本律师。追问：请问我需要握有一些什么证据呢？目前我只有工作名牌、工服，电脑档的公司三证和工资表明细
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
