当劳动者在工作过程中，有善自挪用工款情节，公司与劳动者解除合同，劳动者是否想有经济补偿
合同纠纷
2015-03-09 14:33:56
共有5位律师解答
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如果公司有相应的规章制度，单位可以解除合同，且不用给补偿的。
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你好，劳动者严重违反规章制度的，没有经济补偿或赔偿。
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单位可不予补偿。
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