我们公司2013年3月成立的，我在这家公司工作了接近2年了。2014年7月到现在的奖金，一直拖着不发放准备辞职了，都还不愿意发放，其他离职的员工2-3个月工资都还没发放完，打电话给老板说公司不在了，没人管了。没有了。我们公司只是搬了公司，就是不想发放工资，拖着，让离职的员工自动放弃要回工资！想问一下，能申请仲裁吗，如果要申请拿到什么资料。
合同纠纷
2015-01-07 15:00:00
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怎样获得赔偿，申请劳动仲裁的程序是什么||| 怎样获得赔偿，申请劳动仲裁的程序是什么： 1、你需到工商局查询并打印出你所在用人单位的工商登记信息资料(一张纸)，并加盖查询章，用以证明该用人单位的身份。 2、证明在该公司上班的证据很多，比如 详细>>
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您好，根据你描述的情况，你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为，导致了你的劳动合法权益受到侵害，按照劳动法相关规定，单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金（具体数额要根据你的实际情况而定，建议你电话咨询我），同时，你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁，若有不明，欢迎致电！
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可以申请劳动仲裁，需要劳动合同等资料。可以约时间面谈。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
