公司是一个只有几个职工的私人小厂，老板和职工签订自愿离职协议，职工认为合同尚未到期，目前厂里还有活在干，没有签辞职协议。 这次使用医保卡的时候，发现进入黑名单，才知道是养老保险未缴纳医保卡被冻结。 现在老板私下解除劳动合同，不缴纳城保，老板违反了劳动法哪些条款？如何申诉？ 部分职工已经在该厂连续工作10年，一旦公司关门，职工有没有什么权益和福利需要争取的。
合同纠纷
2014-12-29 10:40:03
共有1位律师解答
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建议申请仲裁要求补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
