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公司两个月未发工资，我是公司部门课长，未签订劳动合同，公司员工手册规定课长辞职要提前一个月。我如何才能最快辞职，拿足所有薪资？

劳动纠纷

2014-12-27 18:22:03

你好！未签订劳动合同的可以随时要求解除劳动关系，超过1个月未签订的可以要求相应双倍工资，超过1年未签订的视为已经签订无固定期限劳动合同，协商承包向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
可以到劳动局投诉。
可以随时离职，并要求支付补偿金，具体咨询电话联系我。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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公司能辞退试用期内患病员工吗

和公司没签劳动合同的，半个月前我提出辞职，公司以辞职需提前一

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

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