您好，我是一名企业员工，9月份合同到期，至今未续约，仍然工作，但用人单位现在提出解聘我，是否给我赔偿。年终奖是否得发放给我。
合同纠纷
2014-12-05 14:30:21
共有4位律师解答
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合同没到期被辞退怎么办||| 用人单位在合同还没到期时，辞退员工可以存在很多情况，无论合法与否，我国的立法也对其作出了详细的规定。 一、合同没到期，合法辞退 根据我国立法可知，在合同还没到期的情况下，如果员工存在《劳动合同 详细>>
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年终奖由于未到年终，所以不发，至于赔偿，如果是单位违法解除可以要求经济补偿，由于情况多种多样，建议电话联系律师，以便于律师给予完整的解答
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应当赔偿，具体事宜与律师约谈！！
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
