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我在林业下属的林场工作，至今工作有六年了，始终未转成合同工，工资和待遇就按临时工标准，合同工1900多工资，我们这样临时工只给1000，而且人数还挺多，县里林业局也没有什么说法，只是让等，说以后会有名额签合同工，说是这都是上面规定的，他们也没办法。

劳动纠纷

2014-11-16 08:16:10

你好！可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
可以维权。。。。
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停薪留职人员要签劳动合同吗

不签劳动合同

1\\可以请求双倍工资的赔偿.

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

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01:22

聘用合同制有编制吗

民法典 14719

聘用合同制有编制吗

临时工没有签劳动合同

不签劳动合同

可申请劳动仲裁来维权

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同如何赔偿

不签劳动合同如何赔偿

01:28

在试用期不签订劳动合同违法吗

不签劳动合同

你可要求其与你签书面合同，并从第二个起要求给付双倍工资。

不签劳动合同

支付你2008年1月至10月双倍工资，解除劳动关系，支付你9个月补偿金。

孩子上高中，违反学校规定的老师能开除学生吗？

你好，要看学校的规定是否在合法范围之内

要是你被解雇了，申请辞职怎么办？

你好，可以到劳动局投诉

公司搬迁，女，能得到补偿吗？

您好，建议要求补偿

因为在接待中骂客户被公司停职，现在要求我离职是违法的

您好，离职需要提前一个月提交辞职报告

没签劳动合同，合理吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

与高温补贴，可以要求单位给赔偿吗，是不是违反了劳动法，可以另

你好，方便描述具体案情，进一步详谈给出解决方案

朋友介绍工厂，我干了26天因为特殊情况需要赶紧回家，没给领导

针对你的情况，常见的处理方式有与工厂协商、向劳动局投诉或申请劳动仲裁。你应先尝试与工厂沟通，要求支付

工厂压25天工资合法吗

工厂压25天工资需注意。处理方式：1. 沟通解决，向工厂表达诉求。2. 投诉，向劳动部门反映情况。3

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