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不签劳动合同不给交五险应怎么赔偿我干了四个月
劳动纠纷
2014-10-30 09:19:01
共有3位律师解答
一个月后一年内未签订劳动合同的,单位应支付双倍工资补偿金,另员工有权提出解除劳动关系,要求补缴社保等。
后三个月需要支付你的双倍工资
可要双倍工资和经济补偿金等
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