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问题是公司今年4月25号搬厂,年终奖在5月底发放,他扣的是我去年的年终奖也不违法吗
劳动纠纷
2024-06-22 14:23:27
共有10位律师解答
辞职后年终奖不发放,当事人一般能选择仲裁的方法来解决
你好,可以详细说下具体的情况,看怎么去帮助您
违法,可以要求公司支付年终奖,
你好,可以帮你处理劳动纠纷的
你好,签订了劳动合同了吗
您 好,这个要看是搬哪里
您好,可以提供法律帮助
公司扣发去年的年终奖是违法的。根据《中华人民
共和
国劳动法》,劳动报酬争议可以申请劳动仲裁。不及时处理可能导致员工权益受损,影响员工积极性和公司形象。
针对公司扣发年终奖的问题,常见处理方式有:1. 与公司协商解决;2. 申请劳动仲裁;3. 提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况,一般建议先协商,协商不成再考虑法律途径。
公司扣年终奖违法。处理方式:1. 协商:与公司人力
资源
或财务部门沟通,要求补发年终奖;2. 劳动仲裁:准备相关证据,向劳动仲裁委员会申请仲裁;3. 诉讼:如仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼。
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