法律咨询

公司交了社保而且签了两年劳动合同员工就辞职怎么办

劳动纠纷

2014-09-26 20:44:58

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

分公司可以与员工签订劳动合同吗

劳动合同纠纷 5173

两年没签劳动合同，没交社保，被公司辞退怎么办？

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

社保可以补交吗

01:22

签了劳动合同违约了怎么办

签了劳动合同违约了怎么办

劳务合同交五险一金吗

劳务合同交五险一金吗

公司搬运老板三年不买社保也不签劳动合同，该怎么办？

劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时，可以提起行政诉讼。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

劳动合同几年签一次

01:22

签劳务合同可以辞职吗

签劳务合同可以辞职吗

公司没给交社保工作了一年半想辞职怎么办

如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补

公司交了养劳保险，但没有签合同，要辞职怎么处理

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

公司因某原因给离职员工交了半年社保

咨询社保局。

公司没给员工签劳动合同和购买社保

可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资差额和未买社保的经济补偿金，不明之处可来电咨询。

签了三年劳动合同,没买社保

一年内的社保应补回

关于交社保签劳动合同

社保是强制性保险，作为单位一定要去办理。即使是员工不交，无论合同怎么声明，最后不利还是由单位承担。

小孩上高中，是否可以开除学生？

你好，建议和校方积极协商解决

老板辞退我，从我的工资中扣除保险费合理吗？

你好，你可以向劳动监察大队投诉

商场撤柜，公司跟导购解除无期限合同，需要双倍赔偿吗?

商场撤柜解除合同，若双方同意调店则无需补偿。否则，公司需按《劳动合同法》支付经济补偿，标准按工作年限

劳动合同书面订立即为确立劳动关系吗

是的。劳动合同书面订立后，双方应各执一份合同文本，并严格遵守合同约定。如遇合同变更或解除，应依法进行

因员工工作不符合公司要求，需要赔偿

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

我想解除电子合同但是甲方一直联系不到

单方面解除电子合同需注意以下法律事项：1. 确保解除合同的事由符合《民法典》第五百六十三条的规定；2

签了解除劳动协议书

您好，可以提供法律帮助

关于王贤崔与无锡海德堡钢材加工有限公司的竞业限制纠纷案的文本

您好，但是单位要在两年之内按月支付给王贤崔经济补偿金。如果单位连续三个月未支付经济补偿金的，王贤崔可

公司解除劳动合同通知书

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