我是2012 年8月份被单位以旷工为名除名的，单位办理了社保除名手续但未公示和及时送达告之我，失业保险也未接续，直到今年八月中旬我到单位去才被告之已于二年前被除名，（当然我也一直未上班，以为是两不找）请问律师，我这种情况如何維权，劳动仲裁是否在时效期之内，单位的除名是否有效？我应该得到哪些赔偿？谢谢。
劳动纠纷
2014-09-01 23:10:43
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是你的旷工，解除合同是合法的。
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我是2012年8月份被单位以旷工为名除名的，单位办理了社保除名手续但未公示和及时送达告之我，失业保
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