本人5月21号通过邮件向公司发送辞职申请、辞职信。公司21号当天人事、经理找我聊天。后沟通无果。后期公司一直联系不回复。甚至颠倒事情说已回复邮件。邮箱无公司回复邮件。公司虚构此事。后不明确交接离职时间。根据合同提前1个月书面通知公司即可。因为在异地。我通过邮件发送辞职申请的。请问是否能满足一个月就走。公司不给予明确离职时间答复怎么办。
合同纠纷
2014-06-10 10:10:31
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
您好，根据《劳动合同法》规定，劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。因此，您如果想离职，可以提前一个月提交申请书给相应主管并邮寄一份辞职书到公司，在邮单上写清楚内容为辞职书，并保留底单即可。如用人单位还是不准许您离职，可以拿着邮单底单到劳动局投诉。
-
您好，可到劳动局投诉。
-
可以满一个月离职，保全证据即可。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
提出辞职公司不批是否满1个月可走
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
提出辞职公司不批是否满1个月可走
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
未签合同试用期辞职多少天可以走
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
提出辞职公司不批是否满1个月可走
马上提问
3456 位律师在线解答中...
自动辞职可以领失业金吗
其他
提出辞职三十天后可不再上班吗
辞职
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
提出辞职未满30日即走人公司怎么办？
劳动关系的解除
提出辞职未满30日即走人公司怎么办？
劳动关系的解除
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
提出辞职三十天后可不再上班
解雇裁员知识
提出辞职三十天后可不再上班
其他劳动争议
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我