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在一个公司服务了十几年;违反厂规被公司无偿解雇有没有的经济赔偿

劳动纠纷

2014-05-28 14:48:28

具体看是否违法定了公司的规章制度。可以委托律师申请劳动仲裁争取经济补偿金
你好，可以要求支付经济赔偿金
违法解雇可主张双倍工资赔偿，一年2个月
结合公司规章制度，是否达到解除的条件，否则违法解除可要求支付赔偿金。
公司违法解除劳动合同，要支付赔偿金。
申请劳动仲裁解决
您好，可以要求按工龄每年赔偿你两个月工资
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