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公司没有按照劳动合同足额发放工资,加班过多,加班费预留不给,我可以单方面接触劳务合同吗?

劳动纠纷

2014-05-14 23:35:21

你可以以此为由，要求解除劳动关系，要求单位支付经济补偿金并赔偿未办理社保给你造成的损失。
要求解除劳动关系，要求单位支付经济补偿金并赔偿未办理社保给你造成的损失。
你好，可以单方解除劳动合同。
可以的，还可以要求经济补偿。
可以解除要求赔偿。
可以申请劳动仲裁。
可以的，并要求公司支付经济补偿金。
你好，可以单方面解除劳务合同，并要求补发工资、支付经济补偿金等。
可以。。。。
你好，可以申请劳动仲裁。要求补偿。如需帮助，可以来电详询，本律师将提供专业法律服务。
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