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你好，我在公司工作一年半，但公司未签劳动合同也未交养老保险金，现在我因个人原因需马上离职，但公司因我为提前一个月提出辞职申请而拒绝支付我的劳动报酬！我该怎么办？

劳动纠纷

2014-05-12 22:25:30

你可申请劳动仲裁要求双倍工资和补偿金
可以到劳动部门投诉.
要求双倍工资和经济补偿金。
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公司没有签订劳动合同如何赔偿

我和公司没有签订劳动合同，现在因想因为个人原因立即辞职。公司

没有签订劳动合同，离职的时候最好还是需要提前告知，但是没有进行严格规定。没有签订劳动合同的话，应当属

无固定期限劳动合同最新范本

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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职工合同期内辞职交违约金吗；

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员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

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你好，我想问一下，我在酒店工作了将近两个月，没有和酒店签订合

对于用人单位一直不付薪水的，劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。

无期限劳动合同

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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员工辞职的劳动合同是解除还是终止

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你好，律师们。我在东莞虎门的一家小工厂工作了四个月。我没有签

依据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者

养老保险金申请书

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亲爱的律师，你好，我是保安。在这种情况下，我根据公司的情况提

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工作一年半了，公司没跟我签订劳动合同

您好！ 1 所谓自愿不买社保的协议是无效的。 2 超过一年不与员工签订劳动合同，视为已订立无固定期限

工作一年半了，公司没有给我上劳动保险，也没有签订劳动合同。

1、您的证据材料不充分，需要补充。 2、如果以单位没有缴纳社保为由主动辞职是可以依据《劳动合同法》

工作快满一年了，公司还未和我签劳动合同

没有明白。

你好，劳动法是否可以延长试用期

试用期可以延长，但期限届满后不能再延长，且需要遵守以下规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期

城管协管员被解雇，能否要求赔偿？

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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劳动者辞职，只需提前30天通知用人单位，无需用人单位批准。但用人单位拒绝支付工资的，劳动者需要通过法

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我想咨询下出去面试被现领导发现，领导及公司以出去面试影响公司

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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

员工在职期间利用公司资源跟客户做私单，没有签劳动合同跟敬业条

私人企业没有签劳动合同可以起诉。具体如下： 1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的，用人单位应当赔偿

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