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试用期员工提前七天告知,并且上交了离职报告,在离职报告批下来后,在等待离职手续办理的日子里,公司告知必需签正式劳动合同才能离职拿到工资?请问对方有什麽权利扣押工资。
合同纠纷
2014-04-17 10:45:41
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。
公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。
员工可以通过快递的方式向公司提出离职要求,同时保留好快递单,作为曾经提前向公司提出离职的证据。
张勇律师
2014.04.17 10:45:41 解答
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