劳务派遣工是否能签订无固定期限合同?有律师说可以,也有律师说不可以,法律上到底是如何解释的?我是一名劳务派遣工,2000.2通过派遣公司派到上海一家上市公司工作,至今年2014.3月底合同到期,派遣公司与我终止合同,请问:(1)2010.3我曾提出要与派遣公司签订无固定期限合同(本人出生日期为1959.2)理由是:同一派遣公司连续用工已有10年,并且离退休年龄不到10年,派遣公司说:劳务派遣工不适用这个法规。将我拒绝。(2)我是否要求除从2008.2至2014.3期间补偿金外,再要求赔偿(2010.2至2014.3应签而未签的无固定期限合同)双倍的月工资补偿!
合同纠纷
2014-03-01 14:41:13
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
1、可以明确告诉你，无固定期限合同同样适合派遣工。派遣公司说:劳务派遣工不适用这个法规的说法于法无据；2、那应签而未签无固定期限合同造成现在这种情况应该有谁负责？如果派遣单位无证据证明你拒签无固定期限合同，依据〈劳动合同法〉87条及相关劳动条例规定，你可主张用工之日起〈2000.2至2014.3〉期间的双倍赔偿，即28月工资。申请仲裁维护自己的权利。需要帮助，可电。追问：你可以做我的委托律师吗？
-
劳务派遣工也可以要求与劳务派遣单位签订劳动合同。
-
你好，1.劳务派遣工也可以要求与劳务派遣单位签订劳动合同。
2.要求赔偿(2010.2至2014.3应签而未签的无固定期限合同)双倍的月工资补偿，难以获得仲裁支持。追问：那应签而未签无固定期限合同造成现在这种情况应该有谁负责？解答：一般情况，签订无固定期限劳动合同的前提条件是：有资格的员工要自动提出要求。追问：你能做我的委托律师吗？ -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
劳务派遣工是否能签订无固定期限合同
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
劳务派遣工是否能签订无固定期限合同
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
解除无固定期限劳动合同的误区在哪
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
劳务派遣工是否能签订无固定期限合同
马上提问
3456 位律师在线解答中...
订立无固定期限劳动合同的情形有哪些
劳动纠纷
张民能否签订无固定期限的劳动合同
劳动合同知识
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
临时工能否订立无固定期限的劳动合同？
临时工
无固定期限劳动合同的签订
无固定期限劳动合同
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
张民能否签订无固定期限的劳动合同
无固定期限劳动合同
签订无固定期限劳动合同
订立劳动合同
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师