律师你好 我想问我在劳动派遣里面当临时工当时没有签劳动合同,派去工厂工作是被机器把手指压脱了有点骨折厂里要赔偿吗
劳动纠纷
2014-02-11 17:36:23
共有6位律师解答
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属于工伤，建议先向社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤期间工资照发，住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
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属于工伤，可以要求赔偿。
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你好，厂里应当要承担相应的责任。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
同城律师
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